নতুন প্রাথমিক শিক্ষকদের ওরিয়েন্টেশন প্রশিক্ষণ শুরু কাল

সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয়ে সহকারী শিক্ষক পদে চূড়ান্তভাবে সুপারিশপ্রাপ্তরা জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসে যোগদান করেছেন। নতুন যোগদান করা শিক্ষকদের শ্রেণিকক্ষে পাঠদানের আগে ওরিয়েন্টশন প্রশিক্ষণ শুরু হবে আগামীকাল রোববার থেকে।

আজ শনিবার জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসগুলো থেকে প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা প্রকাশ করা হয়েছে।

প্রাথমিক শিক্ষা অধিদপ্তর সূত্রে জানা গেছে, পাঁচ দিনের এ প্রশিক্ষণ চলবে ৮ অক্টোবর পর্যন্ত। নবনিযুক্ত শিক্ষকদের পদায়ন আদেশের তারিখ ৪ অক্টোবরের পরিবর্তে ১১ অক্টোবর নির্ধারণের নির্দেশনা পাওয়া গেছে। সে মতে প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণের জন্য নির্দেশনা দেয়া হয়েছে জেলা প্রাথমিক শিক্ষা কর্মকর্তাদের।পিরোজপুর জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসের প্রকাশিত প্রশিক্ষণ পরিকল্পনায় বলা হয়েছে, পূর্ণাঙ্গ প্রশিক্ষণ ব্যবস্থা চালু হওয়ার আগ পর্যন্ত নতুন শিক্ষকদের জন্য এই প্রশিক্ষণ একটি সেতু হিসেবে কাজ করবে।

এদিকে প্রশিক্ষণে নতুন শিক্ষকদের শিক্ষার্থীকে চেনা, শ্রেণিকক্ষ ব্যবস্থাপনা, সহজ ক্লাস পরিচালনার কাঠামো, স্বল্প খরচে শিক্ষা সহায়ক উপকরণ তৈরি, পাঠ পরিকল্পনা লেখা এবং শ্রেণিকক্ষের সাধারণ সমস্যা মোকাবিলার প্রাথমিক কৌশল শেখানো হবে বলে জানা গেছে।

এর পাশাপাশি শিক্ষক হিসেবে দায়িত্ব পালনের পাশাপাশি একজন সরকারি কর্মচারী হিসেবে চাকরিতে প্রবেশ, ছুটি, ভাতা, আচরণবিধি ও শৃঙ্খলাসংক্রান্ত মৌলিক বিষয়ও প্রশিক্ষণে অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে।প্রশিক্ষণের মাধ্যমে নতুন শিক্ষকদের প্রাথমিক স্তরের শিক্ষার্থীদের শেখার বৈশিষ্ট্য বোঝানো, শ্রেণিকক্ষ ব্যবস্থাপনা ও পাঠ পরিকল্পনার দক্ষতা তৈরি, স্বল্প খরচে শিক্ষণ সহায়ক উপকরণ তৈরির সক্ষমতা অর্জন এবং শ্রেণিকক্ষের সাধারণ সমস্যা মোকাবিলার প্রাথমিক কৌশল শেখানোর লক্ষ্য নেওয়া হয়েছে। একই সঙ্গে শিক্ষক ও সরকারি কর্মচারী—দুই পরিচয়ে নতুন শিক্ষকদের আত্মবিশ্বাস ও দায়িত্ববোধ তৈরির ওপর গুরুত্ব দেওয়া হয়েছে।

প্রশিক্ষণ শেষে প্রশিক্ষণার্থীরা যেসব বিষয়ে সক্ষম হবেন- প্রাথমিক স্তরের শিক্ষার্থীদের কমপক্ষে ৩টি প্রধান শেখার ও আচরণগত বৈশিষ্ট্য চিহ্নিত করতে। ভূমিকা-উপস্থাপন-অনুশীলন-মূল্যায়ন-সারসংক্ষেপ কাঠামো অনুসরণ করে ৪০ মিনিটের একটি পাঠ পরিকল্পনা তৈরি করতে। কমপক্ষে ২টি শ্রেণিকক্ষ ব্যবস্থাপনার কৌশল প্রদর্শন করতে। স্থানীয় উপকরণ ব্যবহার করে কমপক্ষে ১টি শিক্ষণ সহায়ক উপকরণ তৈরি করতে।

সরকারি চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা ও চাকরি স্থায়ীকরণের শর্তাবলি বর্ণনা করতে। নৈমিত্তিক ছুটি, অসাধারণ ছুটি ও প্রসূতি ছুটির বিধান সম্পর্কে সঠিক তথ্য দিতে। সরকারি কর্মচারীর আচরণবিধি ও অসদাচরণের পরিণতি সম্পর্কে সচেতন থাকতে। চাকরিকালীন ছুটির আবেদন প্রক্রিয়ার মৌলিক ধাপগুলো চিহ্নিত করতে। প্রথম বছরে পেশাগত উন্নয়নের জন্য ৩টি অগ্রাধিকারভিত্তিক কাজ বর্ণনা করতে পারবেন।