কায়িক শ্রম ( কমনওয়েলথ ইংরেজিতে , আমেরিকান ইংরেজিতে কায়িক শ্রম ) বা কায়িক কাজ হল মানুষের দ্বারা করা শারীরিক কাজ , মেশিন এবং কর্মরত প্রাণীদের শ্রমের বিপরীতে । এটি সবচেয়ে আক্ষরিক অর্থে হাত দিয়ে করা কাজ ( হ্যান্ডের জন্য ল্যাটিন শব্দ থেকে এসেছে ম্যানুয়াল শব্দ) এবং রূপক বর্ধিতকরণ দ্বারা, এটি মানুষের শরীরের যে কোনও পেশী এবং হাড় দিয়ে করা কাজ । মানুষের প্রাগৈতিহাসিক ও ইতিহাসের অধিকাংশের জন্য, কায়িক শ্রম এবং এর ঘনিষ্ঠ কাজিন, পশু শ্রম হল প্রাথমিক উপায় যা শারীরিক পরিশ্রম সম্পন্ন হয়েছে। যান্ত্রিকীকরণ এবং স্বয়ংক্রিয়করণ , যা উৎপাদনে মানব ও পশু শ্রমের প্রয়োজনীয়তা হ্রাস করে, শতাব্দী ধরে বিদ্যমান ছিল, কিন্তু এটি শুধুমাত্র 18 এবং 19 শতকে শুরু হয়েছিল যে তারা উল্লেখযোগ্যভাবে প্রসারিত হতে শুরু করেছিল এবং মানব সংস্কৃতি পরিবর্তন করতে শুরু করেছিল। বাস্তবায়িত করার জন্য, তাদের প্রয়োজন যে পর্যাপ্ত প্রযুক্তি বিদ্যমান এবং এর মূলধন খরচগুলি ভবিষ্যতের মজুরির পরিমাণ দ্বারা ন্যায়সঙ্গত হবে যা তারা এড়াবে । আধা-অটোমেশন হল কর্মী স্থানচ্যুতির একটি বিকল্প যা মানব শ্রম, অটোমেশন এবং কম্পিউটারাইজেশনকে একত্রিত করে মানুষ এবং মেশিন উভয়ের সুবিধার জন্য।

যদিও প্রায় যেকোন কাজেই দক্ষতা এবং বুদ্ধিমত্তা প্রয়োগ করা যেতে পারে, তবে অনেক কাজ যা বেশিরভাগ ক্ষেত্রেই কায়িক শ্রম নিয়ে থাকে—যেমন ফল ও সবজি বাছাই, ম্যানুয়াল উপকরণ হ্যান্ডলিং (উদাহরণস্বরূপ, শেলফ স্টকিং), ম্যানুয়াল খনন, বা যন্ত্রাংশের ম্যানুয়াল সমাবেশ—প্রায়শই অদক্ষ বা অর্ধদক্ষ কর্মীদের দ্বারা সফলভাবে (যদি নিপুণভাবে না হয়) করা যেতে পারে। এই কারণে, কায়িক শ্রম এবং অদক্ষ বা অর্ধদক্ষ শ্রমিকদের মধ্যে একটি আংশিক কিন্তু তাৎপর্যপূর্ণ সম্পর্ক রয়েছে। স্বার্থের অর্থনৈতিক ও সামাজিক দ্বন্দ্বের উপর ভিত্তি করে , লোকেরা প্রায়শই সেই আংশিক সম্পর্ককে একটি অতিরঞ্জনে বিকৃত করতে পারে যা দক্ষতার অভাবের সাথে কায়িক শ্রমকে সমান করে ; দক্ষতা (একটি কাজে) প্রয়োগ করার বা দক্ষতা বিকাশের (একজন শ্রমিকের মধ্যে) কোন সম্ভাবনার অভাব সহ; এবং নিম্ন সামাজিক শ্রেণীর সাথে । মানব অস্তিত্বের সর্বত্র পরেরটি দাসপ্রথা থেকে (দাসদেরকে 'অবহুমান' বলে কলঙ্কিত করার সাথে), বর্ণ বা বর্ণ-সদৃশ ব্যবস্থা, সূক্ষ্মতর বৈষম্যের বর্ণালীকে জড়িত করেছে ।

কায়িক শ্রমের সংজ্ঞা সম্পর্কে বিভিন্ন দৃষ্টিভঙ্গি রয়েছে এবং কায়িক শ্রম থেকে আরও জটিল আকারে অগ্রগতি অস্পষ্ট হতে পারে। মার্কসের মতো লেখকরা এটিকে সাধারণ শ্রম হিসাবে চিহ্নিত করেছেন, বিতর্কিতভাবে প্রস্তাব করেছেন যে সমস্ত শ্রমকে এভাবে শ্রেণীবদ্ধ করা যেতে পারে। যাইহোক, লুডভিগ ভন মাইসেস যুক্তি দেন যে এটি একটি অতি সরলীকরণ, এটিকে হাইলাইট করার কারণ হিসাবে অনেক সমাজতান্ত্রিক অর্থনৈতিক নীতি চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হয়, বিশেষ করে অর্থনৈতিক গণনা সমস্যা সম্পর্কিত। অন্যদিকে, পল ককশট এবং অ্যালিন কটরেল সমস্ত শ্রমকে সাধারণ শ্রম হিসাবে বিবেচনা করার পক্ষে, শ্রমের আরও জটিল ফর্মগুলিতে প্রশিক্ষণের জন্য অ্যাকাউন্টিংয়ের গুরুত্বের উপর জোর দেন। এই জটিলতাটি অদক্ষ শ্রম গঠনের জন্য প্রসারিত, কারণ এটি নির্দিষ্ট পেশার জন্য প্রশিক্ষণের সময় ছাত্রদের দ্বারা সম্পাদিত শ্রমের প্রকৃতি সম্পর্কে প্রশ্ন উত্থাপন করে। পরিশেষে, কায়িক শ্রমের সংজ্ঞা অর্থনৈতিক এবং রাজনৈতিক স্বার্থের দ্বারা গঠিত হয়, কারণ সমস্ত সমাজ তাদের কার্যকারিতার জন্য কিছু ধরণের কায়িক শ্রমের উপর নির্ভর করে।

অর্থনৈতিক প্রতিযোগিতার ফলে প্রায়শই ব্যবসাগুলি সর্বনিম্ন খরচে শ্রম কেনার চেষ্টা করে (উদাহরণস্বরূপ, অফশোরিংয়ের মাধ্যমে বা বিদেশী কর্মীদের নিয়োগের মাধ্যমে ) বা এটি সম্পূর্ণরূপে (যান্ত্রিকীকরণ এবং অটোমেশনের মাধ্যমে) এড়ানোর জন্য।